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Reworth: Por más mujeres en fintech

De acuerdo al informe Fintech en Latinoamérica 2018, publicado por el Banco Interamericano de Desarrollo y Finnovista, 35% de las empresas fintech latinoamericanas han sido fundadas por mujeres. Una cifra alentadora y contrastante, pues el promedio mundial es de 7% únicamente.


Una de estas empresas es REWORTH, que fue co-fundada por Chiara Sheldon y en su equipo de tecnología cuenta con el liderazgo de mujeres, en el área de Data Science y Front-End, con Yecely Díaz y Jazmín Dominguez, respectivamente.


REWORTH es una startup que surgió en medio de la pandemia, a raíz de los problemas que muchos emprendedores, dueños de negocios y empresarios tuvieron que afrontar. Esta empresa promete reactivar las ventas a partir de cashback, conectando a negocios con instituciones financieras.


Pero ¿por qué es relevante que existan más mujeres en fintech? Una de las razones principales es la diversidad, ya que las compañías lideradas por mujeres cuentan con equipos más variados y esto ayuda a generar soluciones más amplias y completas, pues al tener un equipo más diverso, se pueden obtener diferentes perspectivas.


Y esto ayuda a que el 38% de las organizaciones fundadas por mujeres buscan con más ahínco la inclusión financiera, comparadas con el 31% de las fundadas por hombres que buscan la inclusión financiera.


Un estudio de Apli asegura que solo 9 de cada 100 startups en México tienen como directivo a una mujer. Y la situación se torna aún más preocupante al saber que las empresas fundadas o co-fundadas por mujeres reciben cerca de 15 puntos porcentuales menos en fondos, que aquellas constituidas por hombres. Sin importar la preparación y dedicación que se tenga.


Y aunque, existe un mayor promedio de mujeres en fintech, existen otros campos en los que la participación es muy baja, como en materia de liderazgo y tecnología. Tal es el caso de Yecely Díaz, líder de Data Science en REWORTH, quien es una de las pocas mujeres en México trabajando en esta área. Graduada en la Licenciatura de Informática en la Universidad Veracruzana, ha dedicado gran parte de su carrera al trabajo en backend. Al salir de su doctorado en Inteligencia Artificial, tomó la decisión de enfocarse en un rol que combinara su perfil tecnológico con investigación, ha trabajado con empresas Latinoamericanas como Rappi.


Es por eso que se necesita de más empresas que cuenten con una visión de diversidad y empoderamiento femenino. Como REWORTH, que en un corto periodo de tiempo ha sido nombrado por Platzi como una de las 100 startups Latinoamericanas más prometedoras del 2021.


Con más empresas como esta, con una visión de inclusión y paridad de género, México seguirá ganando terreno en las industrias de fintech.



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